Lezione 3 Sostenibilità e responsabilità aziendale

La sostenibilità aziendale spiegata

La sostenibilità aziendale si riferisce al concetto di un’azienda che opera in modo socialmente responsabile, attento all’ambiente ed economicamente sostenibile nel lungo periodo. In sostanza, si tratta di bilanciare considerazioni economiche, ambientali e sociali per creare un modello aziendale sostenibile che soddisfi le esigenze del presente senza compromettere la capacità delle generazioni future di soddisfare i propri bisogni.

Un altro termine per definire questo concetto è Responsabilità sociale d’impresa (RSI):

La responsabilità sociale d’impresa (RSI) si riferisce alle azioni e alle iniziative volontarie di un’azienda per affrontare questioni sociali e ambientali al di là dei suoi obblighi legali. Si tratta di integrare le preoccupazioni sociali e ambientali nelle operazioni aziendali e nei processi decisionali e di impegnarsi con le parti interessate per comprendere le loro esigenze e preoccupazioni. Praticando la RSI, le aziende possono migliorare la propria reputazione, costruire la fiducia degli stakeholder e contribuire allo sviluppo sostenibile.

I tre pilastri della sostenibilità aziendale

I pilastri principali della sostenibilità aziendale sono tre: economico, ambientale e sociale.

La sostenibilità economica consiste nel garantire la redditività a lungo termine dell’azienda, gestendo le risorse in modo efficiente, riducendo al minimo gli sprechi e investendo in innovazione e ricerca per rimanere competitivi.

La sostenibilità ambientale consiste nel ridurre al minimo l’impatto delle attività aziendali sull’ambiente, ad esempio riducendo le emissioni di carbonio, conservando le risorse naturali e prevenendo l’inquinamento.

La sostenibilità sociale comporta la gestione dell’impatto delle attività aziendali sui dipendenti, sui clienti e sulla comunità in generale. Ciò può includere la garanzia di pratiche di lavoro eque, la promozione della diversità e dell’inclusione e il ritorno alle comunità locali attraverso la filantropia o il volontariato

La sostenibilità aziendale spiegata

  • La responsabilità di un’azienda di rispondere delle proprie azioni e decisioni.
  • Si riferisce all’aspettativa che le aziende agiscano nel migliore interesse delle parti interessate.
  • Gli stakeholder comprendono gli azionisti, i dipendenti, i clienti, i fornitori, la comunità e l’ambiente.
  • Le aziende sono responsabili del loro impatto economico, sociale e ambientale.
  • La responsabilità è fondamentale per mantenere la fiducia degli stakeholder
  • Include politiche, procedure e meccanismi di reporting
  • Politiche: Definiscono i valori aziendali e le aspettative di comportamento
  • Procedure: Dettagliano le modalità di attuazione e applicazione delle politiche
  • Meccanismi di rendicontazione: Forniscono trasparenza e responsabilità agli stakeholder
  • Costruisce fiducia e credibilità con gli stakeholder
  • Migliora la reputazione e il valore del marchio
  • Migliora le prestazioni aziendali e i risultati finanziari
  • Aiuta le aziende a identificare e mitigare i rischi
  • Sostiene lo sviluppo sostenibile e il progresso sociale
  • La responsabilità aziendale si riferisce alla responsabilità di un’azienda di agire nel migliore interesse degli stakeholder.
  • Le aziende sono responsabili del loro impatto economico, sociale e ambientale.
  • Un quadro di riferimento per la responsabilità aziendale comprende politiche, procedure e meccanismi di rendicontazione.
  • I vantaggi della responsabilità includono la creazione di fiducia, l’aumento della reputazione, il miglioramento delle prestazioni, la riduzione dei rischi e il sostegno allo sviluppo sostenibile.

Direttiva sulla rendicontazione della sostenibilità aziendale (CSRD):

cos’è?

La Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) è la nuova normativa dell’UE che impone a tutte le grandi aziende di pubblicare regolarmente rapporti sulle loro attività di impatto ambientale e sociale.

  • aiuta gli investitori, i consumatori, i politici e le altre parti interessate a valutare le prestazioni non finanziarie delle grandi imprese
  • incoraggia le aziende a sviluppare approcci più responsabili al business
  • cambia radicalmente l’ambito e il tipo di rendicontazione di sostenibilità delle aziende.

Con la CSRD, la Commissione europea definisce per la prima volta un quadro comune di rendicontazione per i dati non finanziari.

chi sarà interessato?

Si prevede che la CSRD avrà un impatto su quasi 50.000 aziende, che rappresentano circa tre quarti delle attività nello Spazio economico europeo. La CSRD si applicherà a tutte:

  • Le società quotate sui mercati regolamentati dell’UE (ad eccezione delle microimprese quotate) e le grandi società. La CSRD classifica come grande impresa quella che soddisfa due su tre dei seguenti criteri: più di 250 dipendenti, un fatturato superiore a 40 milioni di euro e un attivo totale di oltre 20 milioni di euro. Queste società dovranno tenere conto anche delle informazioni a livello di filiale.
  • Le PMI quotate in borsa, anche se ci sarà un periodo transitorio in cui le PMI potranno scegliere di non partecipare fino al 2028. Tuttavia, per le PMI ci sono grandi vantaggi nel conformarsi alla rendicontazione.
  • Società non UE con un fatturato netto di 150 milioni di euro nell’UE e con almeno una filiale o una succursale nell’Unione (Link) .

Direttiva sulla rendicontazione della sostenibilità delle imprese (CSRD) – Timeline (link)

H1 2024 –

Scadenza per il recepimento da parte degli Stati membri (data esatta TBC)

2024

2025

2025 –Prima rendicontazione CSRD (per l’anno fiscale anno fiscale a partire dal 2024) per le società soggette  alla Direttiva sulla rendicontazione non finanziaria

2026 –Prima rendicontazione CSRD (per l’anno fiscale che inizia nel 2025) per le altre grandi imprese dell’UE non soggette a NFRD

2026

1 Ottobre 2026 –Adozione di standard assicurativi limitati da parte della Commissione

2027 –Prima rendicontazione CSRD opt-in (per l’anno fiscale che inizia nel 2026) per le PMI di interesse pubblico

2027

1 Ottobre 2028 –Adozione di standard assicurativi ragionevoli da parte della Commissione

2028

30  Aprile 2029 –La Commissione pubblicherà la prima relazione sull’attuazione della CSRD

2029

2029 –Prima rendicontazione CSRD (per l’anno fiscale che inizia nel 2028) per le società non UE con filiali nell’UE e prima rendicontazione CSRD obbligatoria (per l’anno fiscale che inizia nel 2028) per le PMI di interesse pubblico

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